癫痫员工签的免责声明真的能免责吗?

黄山市律师 2025-04-03
癫痫员工签的免责声明不一定能免责。依据《中华人民共和国民法典》,若免责条款排除员工主要权利、造成人身损害等,则无效。不及时处理可能导致企业面临法律风险和赔偿责任。
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处理癫痫员工免责声明问题,常见方式有审查条款合法性、协商修改或废除。应根据具体情况选择,确保条款不违反法律法规,保障双方权益。
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癫痫免责声明需审慎。操作如下:1.审查声明内容,确保不违反《民法典》规定;2.若条款不合法,及时与员工协商修改或废除;3.关注员工健康状况,合理调整工作岗位,避免风险。

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