我工作时腰被重物扭伤，意外险能赔吗？

意外险是否能赔需具体分析，若腰扭伤是因工作导致，可能属于工伤。依据《工伤保险条例》，工作时间和工作场所内因工作受伤属工伤。若腰扭伤是因工作导致，且造成腰间盘突出，应认定为工伤，可享受工伤保险待遇；否则，可能需按医疗保险处理。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。
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处理此类问题常见方式为申请工伤认定或走医疗保险流程。若腰扭伤是因工作导致且符合工伤条件，应申请工伤认定；若属旧伤复发或非工作原因，则应按医疗保险流程处理。选择时需根据自身实际情况和法律规定来判断。
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能否赔偿需分情况。1.若腰扭伤是因工作导致，需收集证据，及时向单位报告，并申请工伤认定，享受工伤保险待遇。2.若属旧伤复发或非工作原因，应走医疗保险流程，按规定报销医疗费用。3.无论哪种情况，都应及时就医并保存好相关医疗记录，以便后续处理。